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恩施亞菲亞婦產醫院人才招聘簡章

來源:恩施人才網 時間:2014-11-05 作者:xr0718 瀏覽量:


一、醫院簡介

恩施亞菲亞婦產醫院是恩施亞菲亞集團投資公司投資籌建的,經恩施州人民政府、湖北省衛計委、恩施州衛計委批準設置的一所高端三級婦產醫院。醫院占地面積10000平方米,建筑面積18000多平方米,第一期開設婦科診療中心、產科分娩中心、兒科診療中心、乳腺診療中心、消化內鏡中心、神經診療中心(更年期綜合癥)、門(急)診、麻醉科(手術室)、檢驗中心、藥劑中心、影像中心、超聲診斷中心、病理診斷中心、月子中心、VIP接待中心、孕期指導中心、助孕指導中心、消毒供應中心等18個臨床醫技科室,開設床位300張。該院是以婦產科業務首入市場,按州衛計委公示要求,逐步發展成為三級綜合醫院。計劃2015年3月正式開業運營,面向全國招聘高、精、尖專業人才。

二、招聘崗位:

(一)院級領導

1、業務副院長

(1)任職條件:年齡45歲左右,(男女不限)身體健康;有較高的政治素養、業務水平、領導才能;大學本科學歷;副主任醫師以上職稱;在三級甲等醫院擔任副院長或科主任5年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪40-50萬元人民幣。試用期6個月(優秀者可免試用期),在試用期內享受年薪待遇的80%。試用期滿經考核合格,享受全額年薪待遇,補發20%薪酬。

(3)福利待遇:贈送一套130左右住房,任職滿5年,醫院為其辦理房屋產權證和土地使用證。

(4)社會保險:按照國家相關法律法規的規定,辦理各種社會保險。

2、行政副院長

(1)任職條件:年齡45歲左右,身體健康;有較高的政治素養、領導才能;大學本科學歷。在二級或三級甲等醫院擔任正科級以上職務5年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪24-30萬元人民幣。試用期:同上。

(3)福利待遇:同上。

(4)社會保險:同上。

(二)職能科室負責人

1、院辦公室主任

(1)任職條件:年齡40歲左右,身體健康;具有較高的政治素養和綜合協調能力;大學本科學歷,文字功底深厚,辦文經驗豐富,在二級或三級甲等醫院辦公室工作5年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪8-12萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

2、人事科長

(1)任職條件:年齡40歲左右,身體健康;大學本科學歷,在二級或三級甲等醫院人事部門工作3年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪8—12萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

3、財務科長

(1)任職條件:年齡40歲左右(男女不限)身體健康;大學本科學歷、副高以上職稱,在二級或三級甲等醫院任財務科長5年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪8-12萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

4、設備科長

(1)任職條件:年齡40歲左右,身體健康;大學本科學歷、副高以上職稱,在二級或三級甲等醫院從事設備管理工作10年以上,擔任副科以上職務3年以上者優先。

(2)薪酬待遇:稅后年薪8-12萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

5、網絡中心主任

(1)任職條件:年齡35歲左右,身體健康;大學本科計算機專業畢業,碩士學位,從事相關專業技術工作5年以上,在二級或三級甲等醫院擔任相關科室副主任或主任者優先。

(2)薪酬待遇:稅后年薪8-12萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

6、總務科長

(1)任職條件:年齡40歲左右,身體健康;??莆膽{,有較強的組織、協調、管理能力。在二級或三級甲等醫院從事相關工作10年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪8-12萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

7、保衛科長

(1)任職條件:年齡40歲左右,身體健康;有較高的政治素養,??茖W歷,有較強的組織、協調、管理能力。在二級或三級甲等醫院從事保衛工作者優先。

(2)薪酬待遇:稅后年薪8-12萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

8、醫務科長

(1)任職條件:年齡45歲左右,身體健康;大學本科學歷,副高級以上技術職稱;在二級或三級甲等醫院任醫務科正科或副科級職務5年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪12-24萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

9、護理部主任

(1)任職條件:年齡45歲左右(優秀者可放寬),女性,身體健康;大學本科學歷,副高以上技術職稱;在二級或三級甲等醫院任護理部副主任或主任職務5年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪12-24萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

10、院感辦主任

(1)任職條件:年齡45歲左右(優秀者可放寬),身體健康;大學本科學歷,副高以上技術職稱;在二級或三級甲等醫院任院感專業副主任或主任5年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪12-24萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

11、市場部主任

(1)任職條件:年齡45歲左右(優秀者可放寬)身體健康;有較高的政治素養和豐富的市場開發經驗。在二級或三級甲等醫院擔任相關科室副科級以上職務5年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪12—24萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

(三)臨床科室負責人

1、婦科、產科、兒科、消化科、乳腺科、神經科、麻醉科主任

(1)任職條件:年齡45歲左右,(優秀者可放寬)身體健康;大學本科學歷;副高以上專業技術職稱、在二級或三級甲等醫院擔任相應科室副主任或主任5年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪40-50萬元人民幣。試用期6個月(優秀者可免試用期),在試用期內享受年薪待遇的80%。試用期滿經考核合格,享受全額年薪待遇,補發20%薪酬。

(3)福利待遇:贈送一套130㎡左右住房,任職滿5年,醫院為其辦理房屋產權證和土地使用證。

(4)社會保險:按照國家相關法律法規的規定,辦理各種社會保險。

2、門(急)診部主任

(1)任職條件:年齡45歲左右,身體健康;大學本科學歷,副高以上專業技術職稱,在二級或三級甲等醫院從事相關專業技術工作、擔任副主任或主任職務5年以上。

(2)薪酬待遇:稅后年薪12-24萬元人民幣。試用期:同上。

(3)社會保險:同上。

(四)醫技科室負責人:超聲中心、影像中心、檢驗中心、藥劑中心、病理中心主任

1、任職條件:年齡45歲左右,身體健康;大學本科學歷,副高以上專業技術職稱,在二級或三級甲等醫院從事相關專業工作10年以上,擔任副主任或主任5年以上者優先。

2、薪酬待遇:稅后年薪30-40萬元人民幣。試用期6個月(優秀者可免試用期),在試用期內享受年薪待遇的80%。試用期滿經考核合格,享受全額年薪待遇,補發20%薪酬。

3、社會保險:按照國家相關法律法規的規定,辦理各種社會保險。

(五)其他科室負責人:月子中心、消毒中心、VIP接待中心、助孕指導中心、孕期指導中心主任、手術室護士長

1、任職條件:女性,年齡40歲左右,身體健康;大學??茖W歷,副高職稱,在二級或三級甲等醫院從事相關專業技術工作、擔任副科或正科級職務3年以上者優先。

2、薪酬待遇:稅后年薪8-12萬元人民幣。試用期:同上。

3、社會保險:同上。

三、應聘要求

(一)凡有意應聘者,請以特快專遞和電子版雙重方式投送個人簡歷及學歷、職稱、身份證復印件和近期免冠二寸正面照片兩張,或來我院人才招聘辦公室面交材料;

(二)應聘材料中要明確應聘職位,可同時填報1—2個職位,準確填寫通訊聯系方式和詳細地址;

(三)報名時間2014年11月3日至2014年12月3日;

(四)國家機關或事業單位工作人員,必須與原單位辦理辭職手續,我院方可錄用。

四、招聘程序

(一)查收報名資料,核實相關資料與證件,對報名人員進行篩選;

(二)通知篩選合格者,到醫院參加統一面試或考試;

(三)組織合格者體檢;

(四)通知被錄用人員辦理入職手續并簽訂協議書。

五、報名聯系地址及方式

(一)醫院地址:湖北省恩施市金桂大道162

(二)聯系電話:0718-8280988傳真:0718-8280988

(三)聯系人:羅先生 聯系電話:18671149795

(四)QQ郵箱:[email protected]

亞菲亞婦產醫院人力資源部

二〇一四年十一月三日

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